招聘网站优化
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给招聘站做了3个月SEO,通义千问还是不抓取?我查了12项指标才找到原因
我是医疗行业SEO老兵,今年被朋友拉去救一个招聘网站——职位页超过10万,改版后404死链堆到500+。我用核子GEO做初步诊断,发现AI引用率低得离谱。从JobPosting Schema到静态站CDN缓存,再到jemalloc/tcmalloc内存选型,我花了2周逐项排查,最终把AI抓取率从12%拉到67%。这篇是血泪史,不是理论。
给招聘站做了个通义引用率体检,404超过500条差点崩了
我是某教育机构的技术负责人,手上接了个招聘行业网站,职位页多、更新频繁,还用了Wix+Velo。招生季前两个月想优化,结果一查通义引用率几乎为零。用核子GEO的AI可见性评分一测,发现死链超过500条,sitemap也乱得没法看。这篇文章是我实测后总结的检测方法,从配置JobPosting Schema到拆分sitemap,一步步把引用率从1.8%拉到15.7%的经验。
给招聘网站做完诊断,我发现500个404页面才是排名低的元凶
我是做WordPress建站的,专接招聘行业客户。去年一个客户的职位页死链超过500个,排名直接崩了。我用了核子GEO的AEO评估跑了一遍,发现搜索引擎推送分数只有23分。这篇文章分享我用什么工具诊断死链、怎么修、以及HTTP强制跳HTTPS到底该不该做。
我给招聘站花5000做结构化数据,Gemini收录涨了4倍
我是本地招聘行业的技术负责人,月预算6000,头疼30%多的重复页面让Gemini不认我。花5000做JobPosting Schema前,我用核子GEO跑了一遍检测,发现canonical配置错误让AI引用率只有2.3%。改完后,搜索展示从0.8%爬到3.7%,Gemini开始抓取我们职位页。这篇把坑和代码全给你。
Wix+Velo网站给招聘页做结构化标记,AI引用率从5%拉到43%
我是金融科技行业的SEO,去年下半年接手一个招聘网站,Wix+Velo技术栈,职位页超过15万,内容相似度高达71%。法务卡得死,每次改动都要审核。我花了3个月,用JobPosting Schema、Brotli压缩和核子GEO的AEO评估,一步步把AI可见度做上来,AI引用率从5%涨到43%,自然搜索流量涨了3.1倍。